Angażuj uczniów poprzez zadawanie im pytań

fot. Fotolia.com

Typografia
  • Smaller Small Medium Big Bigger
  • Default Helvetica Segoe Georgia Times

Psychiatra William Glasser twierdzi, że motywuje nas pięć podstawowych potrzeb: bezpieczeństwo, przynależność, władza, wolność i zabawa. Jakie zatem wnioski dla nauczania?

Bezpieczeństwo

Mówimy o bezpieczeństwie psychicznym, czyli o tym, aby uczeń nie był narażony na destrukcyjną krytykę, nie był atakowany, mógł bezkarnie popełniać błędy w czasie, gdy się uczy, chciał podejmować ryzyko i wyzwania. Podstawową wskazówką jest – odejście od oceniania (w sensie krytykowania, wskazywania i karania za błędy) i wystawiania stopni.

Trzy wskazówki – można:

  • wywiesić w klasie hasło: Tu można popełniać błędy!
  • zapowiedzieć uczniom, że w czasie, gdy będą się uczyć będą otrzymywać tylko ocenę kształtująca w postaci informacji zwrotnej
  • dawać uczniom szansę poprawy.

Można pytać uczniów, kiedy czują się bezpiecznie, a co zagraża ich bezpieczeństwu.

Przynależność

Tworzenie więzi pomiędzy uczniami – jesteśmy jedną drużyną!

Dbanie o to, aby uczniowie:

  • nie rywalizowali ze sobą,
  • pomagali sobie wzajemnie,
  • uczyli się od siebie nawzajem,
  • pracowali często w zespołach,
  • odnosili się do siebie z szacunkiem.

Dbanie o więzi w klasie wpływa również na poczucie bezpieczeństwa i na tak potrzebne dobre relacje pomiędzy uczniami i pomiędzy nauczycielem i uczniami.

Władza

W szkole potrzebę władzy można rozumieć jako – możliwość wpływu. Aby zapewnić uczniom posiadanie wpływu trzeba włączyć ich w proces nauczania. Nie chodzi o to, aby uczniowie decydowali, czego będą się uczyć, ale aby mieli wpływ na metody nauczania.

Można zapytać uczniów:

  • Co pomaga Wam się uczyć?
  • Jak chcielibyście być nauczani i oceniani?
  • Co w czasie lekcji przeszkadza Wam w uczeniu się?
  • Co można zmienić w naszych lekcjach?

A następnie uwzględnić odpowiedzi uczniów w planowaniu nauczania.

Wolność

Uwzględnienie potrzeb uczniów. Tego, co chcą poznać, co aktywuje ich emocje i co pokazuje im, że nauka ma sens. Można o to zapytać uczniów:

  • Z czym Ci się to kojarzy?
  • Do czego to jest podobne?
  • Czego chciałbyś się dowiedzieć?
  • Jakie masz pytania?
  • Jaki masz pomysł na rozwiązanie?

Szczególnie ważne jest nawiązywanie do tego, co uczniowie już wiedzą. Wtedy nauka jest efektywniejsza i proces zachodzi szybciej.

Poczucie autonomii, o które tutaj chodzi, jest budowane przez refleksję uczniowską i pozwolenie na samodzielność. Uczniowie powinni mieć możliwość monitorowania i podsumowywania własnego uczenia się oraz uświadomienia sobie, w jaki sposób się uczą.

Do zachęcania uczniów do refleksji polecam pomoc dydaktyczną – Pudełko refleksji.

Autonomia jest ściśle związana z V strategia oceniania kształtującego: Wspomaganie uczniów, by stali się autorami procesu swojego uczenia się.

Zabawa

Tu może być trudność, bo nie zawsze umiemy być zabawni. Jednak dobrze jest pamiętać, że dowcip (tylko nie sarkastyczny), organizowanie zabawy, wspólny śmiech mogą czynić cuda. Polecam zdanie zaczerpnięte z FB: Ludzie nie będą pamiętali, czego się przy Tobie uczyli, ale to – jak się przy Tobie czuli.

Angażowanie uczniów to włączanie ich w proces uczenia się, poprzez zasięganie ich opinii i uwzględnianie jej w planowaniu i organizacji nauczania.

Część nauczycieli uważa, że uczniowie są jeszcze za młodzi, aby mogli udzielić odpowiedzi na temat tego, co im pomaga, a co przeszkadza się uczyć.

Warto spróbować zapytać i przekonać się. Jacek Strzemieczny radzi zadawać uczniom dwa pytania:

  • Co z tego, co ja robię, pomaga Ci się uczyć?
  • Co z tego, co ja robię, nie pomaga Ci się uczyć, co mógłbym zmienić?

Dzięki nim można uzyskać cenne wskazówki nawet od małych dzieci.

Uzyskiwanie odpowiedzi na takie pytania zapewnia uczniom poczucie bezpieczeństwo (jestem ważny dla nauczyciela), przynależności (stanowimy w klasie jedną drużynę), władzy (mam wpływ na to, co dzieje się w szkole), wolności (moje potrzeby brane są pod uwagę) i zabawy (w szkole może być przyjemnie i zabawnie).

 

Notka o autorce: Danuta Sterna jest byłą nauczycielką matematyki i dyrektorką szkoły, ekspertką oceniania kształtującego. Współpracowała z Centrum Edukacji Obywatelskiej tworząc programy szkoleń i kursów. Jest autorką książek i publikacji dla nauczycieli, propaguje ocenianie kształtujące w polskich szkołach, prowadzi też swoją stronę: OK nauczanie.

Jesteśmy na facebooku

fb

Ostatnie komentarze

Maciej M Sysło napisał/a komentarz do Czy projekt to dobra forma uczenia się?
Poniższy fragment pochodzi z mojej pracy "Przyszłość Laboratorium", która ukazała się w czasopiśmie ...
Ppp napisał/a komentarz do Kilka wskazówek, jak się uczyć
Najpierw należało przypomnieć i scharakteryzować style nauki - wzrokowcy, słuchowcy, kinestetycy. Po...
Lech Mankiewicz napisał/a komentarz do Kilka wskazówek, jak się uczyć
Bardzo ważna uwaga, choć mam wrażenie, że analiza nie jest do końca kompletna. Dlaczego? Taka techni...
To Stowarzyszenie Umarłych Statutów podaje nieprawdę. Art. 99 ustawy Prawo oświatowe umożliwia wprow...
Książka „Pułapki myślenia. O myśleniu szybkim i wolnym” nie jest autorstwa Martina Seligmana, lecz D...
Robert Raczyński napisał/a komentarz do Osiem filarów reformy edukacji (z komentarzem)
Dzięki za ten tekst. Mnie, mimo jakichś trzech podejść, nie udało się zadowalajaco skomentować tej b...
Gość napisał/a komentarz do Osiem filarów reformy edukacji (z komentarzem)
Też się bardzo niepokoję. Trudno mi się czyta te życzeniowe postulaty.
Ja się zgadzam z polonistką. Nauczyciele świetlicy zwykle jako argument pracy w wymiarze 26 godzin p...

E-booki dla nauczycieli

Polecamy dwa e-booki dydaktyczne z serii Think!
Metoda Webquest - poradnik dla nauczycieli
Technologie są dla dzieci - e-poradnik dla nauczycieli wczesnoszkolnych z dziesiątkami podpowiedzi, jak używać technologii w klasie